Atuação do enfermeiro no gerenciamento da equipe de saúde na gestão pública municipal em Lábrea – AM

Abstract

A gestão pública de saúde nos municípios brasileiros enfrenta desafios significativos,especialmente em áreas remotas como Lábrea, no estado do Amazonas. A função do enfermeiro como gestor de equipe desempenha um papel crucial na eficácia e qualidade dos serviços oferecidos à população. Esta pesquisa teve como objetivo analisar as competencias necessarias e os desafios enfretandos pelos enfermeiros na gestão de equipes. A pesquisa é descritiva e qualitativa, realizada em sete unidades básicas de saúde no municipio de Lábrea, AM, com 12 enfermeiros que fazem parte da equipe multidisciplinar e são gestores da sua equipe de saúde. A coleta dos dados ocorreu em Junho de 2024, através de questionário estruturado enviado por e-mail. Foram conduzidas entrevistas semiestruturadas, para coleta de dados e o conteúdo das entrevistas foi transcrito na íntegra. O referencial da análise de conteúdo guiou a organização do conteúdo qualitativo em temas e palavras chaves. Dentre os entrevistados, a maioria era do sexo feminino na faixa etária de 30 a 40 anos. Para sete dos enfermeiros gerentes a gestão de pessoas e o planejamento são o mais importante. Os entrevistados relatam que no gerenciamento da equipe de saúde, é fundamental desenvolver uma variedade de habilidades, incluindo liderança, comunicação, empatia, resolução de conflitos, organização, planejamento, gerencia de recursos, seja infraestrutural ou materias utilizados na assistencia a saúde. Conclui-se que essa pesquisa reúne informações relevantes para conhecimento e análise da atuação do enfermeiro no gerenciamento da equipe de saúde na gestão pública municipal de Lábrea-AM .Verificou-se ainda que os desafios são evidenciados diariamente pelos profissionais que atuam na gestão, no entanto, o desenvolvimento de competencias, uma comunicacão clara e eficiente entre equipes é indispensavel no processo de gerenciamento das equipes de saúde.