Utilize este link para identificar ou citar este item: https://bdm.unb.br/handle/10483/29163
Arquivos neste item:
Arquivo Descrição TamanhoFormato 
2019_AldemarDeMirandaMotteNeto_tcc.pdf1,1 MBAdobe PDFver/abrir
Título: Taxonomia da responsabilidade social coorporativa nas organizações : apresentação de um modelo conceitual integrador
Autor(es): Motta Neto, Aldemar de Miranda
Orientador(es): Mariano, Ari Melo
Assunto: Responsabilidade social da empresa
Empresas
Data de apresentação: 22-Nov-2019
Data de publicação: 10-Nov-2021
Referência: MOTTA NETO, Aldemar de Miranda. Taxonomia da responsabilidade social coorporativa nas organizações: apresentação de um modelo conceitual integrador. 2019. 72 f., il. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Engenharia de Produção)—Universidade de Brasília, Brasília, 2019.
Resumo: O objetivo desse trabalho foi oferecer um modelo conceitual das principais contribuições científicas a respeito da responsabilidade social corporativa e seus fatores de sucesso. Para alcançar o objetivo do trabalho, foi realizada uma pesquisa do tipo exploratória, via revisão sistemática da literatura, através da Teoria do Enfoque Meta-Analítico – TEMAC – proposto por Mariano e Rocha (2017). Foram encontrados mais de 2500 registros na plataforma Web of Science e mais de 4500 registros na plataforma Scopus. Devido ao alto volume de registros, foram realizadas outras filtragens seguindo o TEMAC para ser possível encontrar os artigos de maior relevância que foram utilizados na pesquisa. Por fim, foi entregue um quadro integrador das principais características e os fatores de sucesso da RSC. Os fatores de sucesso encontrados foram: estratégia, cultura, conhecimento, maturidade e regulamentações. Já as principais características são 5: agentes regulamentadores, práticas sistematizadas, dimensões de atuação, performance e cultura e estratégia. A partir disso, foi criado o modelo conceitual que concentra as principais características de sucesso da Responsabilidade Social Corporativa.
Abstract: The main goal of this work was to offer a conceptual model of the main scientific contributions regarding corporate social responsibility and its success factors. To achieve the goal of the work, an exploratory research was carried out, via systematic literature review, through the Theory of the Meta-Analytical Approach - TEMAC - proposed by Mariano and Rocha (2017). More than 2500 papers were found on the Web of Science platform and more than 4500 papers were found on the Scopus platform. Due to the high volume of records, other filters were performed following TEMAC’s orientation, making it possible to find the most relevant papers that were used in the research. Finally, an integrating framework of the main characteristics and success factors of CSR was delivered. The success factors found were: strategy, culture, knowledge, maturity and regulations. The main characteristics are 5: regulatory agents, systematized practices, dimensions of conduct, performance and culture and strategy. From this, the conceptual model that concentrates the main characteristics of success of Corporate Social Responsibility was created.
Informações adicionais: Trabalho de Conclusão de Curso (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Tecnologia, Departamento de Engenharia de Produção, 2019.
Licença: A concessão da licença deste item refere-se ao termo de autorização impresso assinado pelo autor que autoriza a Biblioteca Digital da Produção Intelectual Discente da Universidade de Brasília (BDM) a disponibilizar o trabalho de conclusão de curso por meio do sítio bdm.unb.br, com as seguintes condições: disponível sob Licença Creative Commons 4.0 International, que permite copiar, distribuir e transmitir o trabalho, desde que seja citado o autor e licenciante. Não permite o uso para fins comerciais nem a adaptação desta.
Aparece na Coleção:Engenharia de Produção



Todos os itens na BDM estão protegidos por copyright. Todos os direitos reservados.