Significados do trabalho : a percepção de estagiários do Curso de Administração no Distrito Federal

Abstract

Os significados do trabalho compõem um campo de estudo que tem ganhado grande importância nas agendas de pesquisas em diversos países. As variações nas definições atribuídas ao trabalho ao longo do tempo, em sociedades distintas, com diferentes contextos políticos e econômicos, justificam a necessidade de constantes investigações sobre o fenômeno. A presente pesquisa procurou descrever os significados atribuídos ao trabalho por estudantes do curso de Administração que estagiam em organizações públicas e privadas do Distrito Federal. O estudo, de caráter relacional, utilizou o Instrumento de Medida do Significado do Trabalho e questões sobre centralidade do trabalho e percepção de compatibilidade entre as atividades exercidas pelos estagiários e o curso de Administração. No total, 112 estagiários de Administração do Distrito Federal participaram da pesquisa. Os dados, analisados quantitativamente, revelaram que os investigados atribuem um elevado grau de importância ao trabalho em suas vidas e conferem sentido positivo ao trabalho, cujos fatores qualidade nas relações de trabalho e ética no trabalho são mais fortemente percebidos em um trabalho significativo. Diferenças nos significados atribuídos ao trabalho foram encontradas nos segmentos de amostra dos grupos referentes à Instituição de Ensino e à Organização dos participantes. Os resultados apontaram correlações significativas entre fatores de significados do trabalho e centralidade absoluta e entre os fatores de significados do trabalho e compatibilidade das atividades exercidas com o curso de Administração.