As lógicas do recrutamento político no Senado Federal brasileiro : uma análise das legislaturas de 2019 e 2023 à luz de Daniel Gaxie

Abstract

O presente artigo analisa o recrutamento político para o Senado Federal brasileiro, tomando como objeto as legislaturas iniciadas em 2019 e 2023. A pesquisa parte da abordagem sociológica do recrutamento político desenvolvida por Daniel Gaxie, compreendendo o acesso às posições parlamentares como um processo socialmente condicionado, marcado por custos de entrada elevados e mecanismos de seletividade indireta. O referencial teórico dialoga ainda com as contribuições de Pierre Bourdieu sobre o campo político e de Max Weber e Michel Offerlé acerca da profissionalização da política, dialoga igualmente com a literatura brasileira sobre recrutamento e elites parlamentares, especialmente os trabalhos de Adriano Codato, Paulo Roberto Neves Costa, Luiz Domingos Costa, Wellington Nunes, Lucas Massimo e Flavio Heinz. Metodologicamente, o estudo adota uma abordagem qualitativa de caráter descritivo-analítico, baseada na análise de dados públicos referentes ao perfil político e profissional dos senadores. Os resultados apontam para a predominância de trajetórias políticas profissionalizadas, elevada escolaridade e experiências prévias em cargos públicos e posições de destaque social, indicando que o recrutamento ao Senado opera como um mecanismo de filtragem social. Conclui-se que, embora apresente especificidades institucionais próprias do contexto brasileiro, o recrutamento político ao Senado Federal confirma, em grande medida, as lógicas de seletividade e exclusão indireta discutidas pela literatura sociológica francesa. ¹