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Título: A organização do trabalho no contexto do capital flexível : novas patologias e a saúde no trabalho
Autor(es): Fernandes, João Marcelo
Orientador(es): Mendes, Ana Magnólia Bezerra
Assunto: Psicodinâmica do trabalho
Organização do trabalho
Saúde e trabalho
Data de apresentação: 8-Dez-2011
Data de publicação: 24-Abr-2012
Referência: FERNANDES, João Marcelo. A organização do trabalho no contexto do capital flexível: novas patologias e a saúde no trabalho. 2011. 37 f. Trabalho de conclusão de curso (Especialização em Psicodinâmica do Trabalho)-Universidade de Brasília, Brasília, 2011.
Resumo: O presente artigo objetivou elaborar, a partir de fontes bibliográficas, uma análise crítica sobre a importância do trabalho na vida do ser humano, bem como mostrar sua importância para a construção de vínculos sociais, indispensáveis à manutenção da saúde física e mental dos trabalhadores. Nesse percurso, procurou-se considerar as relações de trabalho existentes no sistema feudal, e, posteriormente, no capitalismo, onde foram apresentados os modelos de organização próprios deste sistema. Partindo-se do taylorismo/fordismo, foi dado especial destaque ao toyotismo, e suas implicações no aparecimento de patologias, que exerceram impactantes influências sobre a saúde dos trabalhadores, graças ao avento desse modelo, que tem como forte característica a acumulação flexível de capital. Ao final, procurou-se fazer uma articulação do tema com a Psicodinâmica do Trabalho, enquanto abordagem clínica face ao adoecimento no trabalho.
Informações adicionais: Trabalho de conclusão de curso (especialização)—Universidade de Brasília, Instituto de Psicologia, Laboratório de Psicodinâmica do Trabalho, 2011.
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