Campo Dublin Core | Valor | Língua |
dc.contributor.advisor | Dantas, José Alves | - |
dc.contributor.author | Barreto, Igor Theodoroviz | - |
dc.identifier.citation | BARRETO, Igor Theodoroviz. Relatório com modificação de opinião: risco para as empresas de auditoria? 2015. 40 f. Trabalho de conclusão de curso (Bacharelado em Ciências Contábeis)—Universidade de Brasília, Brasília, 2015. | pt_BR |
dc.description | Trabalho de conclusão de curso (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Ciências Contábeis e Atuariais, Bacharelado em Ciências Contábeis, 2015. | pt_BR |
dc.description.abstract | O presente artigo teve como objetivo verificar se existe relação entre a emissão de opinião modificada, por parte da firma de auditoria, e a troca (não considerando o rodízio de firmas) de auditoria, no âmbito do mercado de capitais brasileiro. Buscando aprofundar a pesquisa, foram propostos, ainda, verificar se outras variáveis impactam de alguma maneira essa relação. Essas variáveis em questão são: as firmas de auditoria pertencerem ao grupo big four e o fato da empresa auditada adotar práticas de governança corporativa, segundo os níveis listados na BM&FBovespa. Para a realização dos testes empíricos, foram considerados os dados e relatórios de auditoria de 333 companhias de capital aberto, não financeiras, listadas na BM&FBovespa, referente ao período de 2009 a 2014. Foram estimados modelos de regressão com efeitos fixos nos períodos. Com base na apuração dos resultados, a primeira hipótese aqui apresentada foi confirmada, ou seja, existe sim uma relação positiva entre a emissão de opinião modificada e a troca de auditoria. Para as outras duas hipóteses os testes não encontraram evidências que as suportem. Logo, o fato de a opinião modificada ser emitida por uma Big Four, ou a empresa que recebeu essa opinião adotar práticas de governança corporativa não diminuem o risco de troca de auditoria. Os resultados mostraram ainda que: (i) as firmas de auditoria integrantes ao grupo big four tendem a sofrer menos demissões do que as demais; (ii) a adoção de práticas de governança corporativa por parte das auditadas não influenciam na demissão do auditor. | pt_BR |
dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
dc.subject.keyword | Auditoria | pt_BR |
dc.subject.keyword | Governança corporativa | pt_BR |
dc.subject.keyword | Auditores | pt_BR |
dc.title | Relatório com modificação de opinião : risco para as empresas de auditoria? | pt_BR |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso - Graduação - Bacharelado | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2016-12-07T15:14:42Z | - |
dc.date.available | 2016-12-07T15:14:42Z | - |
dc.date.submitted | 2015 | - |
dc.identifier.uri | http://bdm.unb.br/handle/10483/15215 | - |
dc.language.iso | Português | pt_BR |
Aparece na Coleção: | Ciências Contábeis
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